【求职人才】丁先生 应聘:,地区不限, 擅长:副总
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(简历已电话核实)  (状态:离职)
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姓名:丁**  12小时前  

求职意向:生产副总

籍贯:安徽省-滁州市 应聘地区:,地区不限,
目前所在地:天津市-天津市 性别:男
到岗时间:随时到岗 工作年限:25年
年龄:50 是否已婚:保密
学历:高中 期望薪资:面议
是否在职:离职
立即沟通

 

希望岗位:副总

擅长设备: -

第一阶段:1998年—2008年 一线技术与基层管理沉淀

入职纸包装行业,从水印技工、生产机长做起,精通印刷、开槽、模切、钉粘箱全后道工艺,熟练瓦楞机设备日常运维、故障排查、工艺调试。凭借扎实技术功底晋升班组长、车间主管,积累扎实的现场实操、班组管理、生产排产、品质异常处理经验,打下极强的落地执行与工艺把控根基。

第二阶段:2009年—2014年 车间统筹与中型工厂全盘管理

任职生产经理、车间负责人,全面统筹纸板生产线、纸箱后道全厂生产,主导5S/6S现场整改、品质体系规范、生产效率优化、人工排班精益管控。主导解决产能瓶颈、工艺不稳定、不良品偏高、现场杂乱等行业常见痛点,逐步具备跨部门协同、产销对接、仓储库存管控、安全生产管理的全厂统筹能力。

第三阶段:2015年—至今 厂长/常务副总/运营副总 高层全盘运营

任职多家大型包装集团、智能化包装企业高管岗位,全权负责工厂生产、设备、品质、安全、成本、人事、仓储全板块运营管理。
核心操盘工作:
1、独立落地老旧亏损工厂专项整改,重构管理制度、优化人员结构、严控原纸与能耗损耗,实现工厂降本增效、扭亏维稳;
2、参与新厂0-1筹建,负责设备布局、安装调试、人员梯队搭建、流程体系建立、试产与量产达标;
3、全面推行精益生产、绩效考核、ISO9001质量体系、安全生产标准化,实现工厂管理标准化、数据化、常态化;
4、统筹百人至三百人规模生产团队,擅长人性管理、稳定流失、培养基层管理骨干,打造高执行力生产团队;
5、联动业务、采购、仓储部门,优化产销协同机制,合理调控原纸采购与库存周转,从源头控制浪费、降低综合生产成本。

二十余年行业深耕,全程扎根一线、懂工艺、懂设备、懂成本、懂人心、懂经营,具备包装工厂全盘托管、提质、降本、增效、扭亏、维稳全套高层实战能力。

 


核心专业能力
1.?工艺技术:精通高速瓦楞生产线、水印印刷、纸箱全套后道工艺,熟练设备运维、故障处理、工艺升级;
2.?全厂统筹管理:纸板纸箱一体化工厂全链条管控,把控交期、品质、成本、安全、仓储全板块;
3.?降本增效管控:擅长原纸损耗、能耗、人工、库存浪费管控,落地数据化改善方案,直接削减生产成本;
4.?体系搭建:独立落地5S/6S、ISO9001、精益生产、绩效考核、安全生产标准化全套管理体系;
5.?新厂建设:具备新厂从零筹建、设备调试、人员搭建、试产量产完整操盘经验;
6.?团队管理:可管理百人至三百人规模生产团队,搭建人才梯队,人性化管理,稳定人员流失。
自我评价
拥有20余年纸包装行业深耕经验,从一线技工成长为工厂高层管理者,拥有国企、上市、台资、民营、集团多类型企业管理实战经历。
工作务实落地,不空谈理论,精准解决包装工厂生产各类痛点,擅长老旧工厂整改升级、提质降本、稳定生产团队,一切以经营结果为导向,能够切实为企业提升产能、压缩损耗、增加实际利润。电话151-220-87970

 

仅对自己公开

 

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